潍坊高新法院创新党建模式带动业务提升

　　元宇宙赋能基层党建 沉浸式教育更入人心

　　脚下草地泥泞，连绵不断的沼泽一眼望不到头……在潍坊高新技术产业开发区法院党建活动中心的元宇宙沉浸式体验区，党员群众只要戴上 VR 眼镜，就能体验“爬雪山、过草地”，重温长征路。“这个体验让人身临其境，能切身感受到长征路上的艰难险阻，很受教育。”党员群众体验后无不赞叹。

　　今年以来，高新法院深入学习贯彻党的二十大精神，锚定“走在前、开新局”，以潍坊市中级人民法院开展的“党建业务提升年”活动为契机，通过创建特色党建品牌、开展智慧党建教育、打造法院特色文化等形式，让党员教育变得更加生动鲜活、引人入胜，促进党建与业务融合发展，体现了高新法院的实干与担当。

　　树牢“抓好党建是最大政绩”理念，着力打造“党建 365 ，六心映天平”党建品牌。“ 365 ”既指每年 365 天，党的建设、司法为民勇毅向前、永远在线，也体现了健全党建融合、党建创新、党建激励三项机制，践行两个坚持强忠心、司法为民守初心、诉讼服务增热心、纠纷化解葆诚心、案件审理秉公心、执行攻坚铸恒心“六心”工作法，提升理想信念、审判业务、服务大局、担当作为、廉洁自律五种能力的品牌创建思路。

　　创新建造智慧党建中心，引入元宇宙理念强化沉浸式教育。利用全息投影、 VR 虚拟现实、 AR 增强现实等数字内容、高科技展项、互动多媒体等数字创意的集成与融合，在交互中边感受趣味边学习党政文化知识，积极培养优良的品质精神与党性作风。在深化党性教育工作的同时，积极引导干警学习党政知识，创新展现党政文化建设成果，引导干警领悟党政文化及精神品质的精髓，用丰富新鲜的展示方式追寻红色足迹、重温红色记忆。

　　用心打造“初心走廊”，展示了中国共产党百年征程和中国共产党人精神谱系，引领干警继续弘扬光荣传统，赓续红色血脉；利用走廊空间，打造了融支部文化、团队文化、激励文化、廉洁文化于一体的特色文化群，以富有感召力的法院文化引领干警强化法治信仰，践行司法为民宗旨；打造“高兴调、新和谐”调解品牌，以“和为贵”理念开展调解工作，构建“有求必应、领导包靠、定期调度、考核奖惩”诉前调解机制，年均诉前化解案件 1700 件以上，2022 年诉前调解分流率居全市首位；与交警、物业等部门建立联动会商协调机制， 30% 的交通事故纠纷实现“零换乘”诉前化解， 350 件物业合同纠纷从根源上得到解决，画好为民服务最大同心圆。

　　通过塑强党建品牌，进一步筑牢干警理想信念，提升干警能力素质，高效推进了业务跨越式发展。2022 年，案件结收比、法官人均结案数、核心指标结案率名列全省前茅，相关指标持续向好，法定审限内结案率、正常审限内结案率均达 100% 。党建业务融合发展、服务营商环境建设等工作 4 次获市中院及高新区主要领导批示肯定，潍“和”坊“安”高新样板打造经验在“学习强国”平台推广。

　　下一步，高新法院将继续发挥党建品牌带动作用，深度促进党建与业务融合发展，充分发挥党建“红色引擎”作用，实现党建业务双推动、双促进、双提升。